Planet Consultant : NOS OFFRES D'EMPLOIs

Date : 28/09/2018 Référence : AO-2611

Type de contrat : CDIc ou Indépendant

Lieu de travail : Vitrolles(13)

Compétences requises : Unix/linux

- SQL / BDD
- HP ALM/QC (si possible, mais pas obligatoire)
- Faire des installations / Mise en place d’environnements
- Tests/Recette/Validation -> rédiger des tests, monter des campagnes ou
encore passer les tests
- Autonome
- Curieux –> investigation des problèmes
connaissance de l'architecture Web (ntiers, MVC, JS, HTML5) commandes Linux
Apache (config & Logs) langage PHP
Java (design & Log4j) scripting ksh
Description de la mission :
Qualification et Intégration, le collaborateur devra :
• Préparer les installations
• Réaliser les installations
• Rédiger des cas de tests
(acceptance des livraisons, non régression)
• Exécution des campagnes de
test de non régression
• Maintenir en condition
opérationnelle des environnements d’intégration, etc…
• Assurer le support recette et le support production
• Assurer une veille technologique
• Suivre les anomalies
• Estimer un chiffrage de la charge
• Créer ou mettre à jour les
référentiels de tests
• Assurer la réalisation des activités prévues dans le bon de commande
• Réaliser un reporting d’avancement hebdomadaire
• Réaliser les indicateurs demandés
par le pilotage
• Monter en compétence sur
les différentes applications confiées
• Partager ses connaissances
avec les autres collaborateurs du CDS
• Capitaliser les documents créés en local
Connaissances nécessaires:
Connaissance de l'architecture Web (ntiers, MVC, JS, HTML5) 4
commandes Linux 4
Apache (config & Logs) 4
langage PHP 3
Java (design & Log4j) 3
scripting ksh 3
Base de données relationnelle 2
Java (design & Log4j) 2
1-> notion
4-> expertise

tjm ou salaire à débattre en fonction de l'expertise

Votre contact : Meffre Alain

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Date : 28/09/2018 Référence : AO-2610

Type de contrat : CDIc ou Indépendant

Lieu de travail : Marseille

Missions : SharePoint pour supporter intranet, sites dédiés et développe des applications en l'utilisant comme socle applicatif.
Dans le cadre de différents projets : déploiement O365, migrations, développements custom, intégration hybride avec O365, applications mobiles, etc.., nous recherchons une prestation de support fonctionnel niveau 2 et d'accompagnement de nos utilisateurs sur nos solutions SharePoint.
Activités :
o Supporter les propriétaires de sites d'équipe dans leurs activités quotidiennes :
o Gestion des autorisations
o Gestion des membres du site
o Gestion des accès
o Design et conception de sites
o Positionnement de Web Parts
o Configuration de listes et de bibliothèques (ajout colonnes métadonnées, gestion des versions…)
o Ajout et suppression de listes, modification de contenus, gestion de la corbeille (restauration des fichiers supprimés ...)
o Activités de support niveau 2 : 

o Support fonctionnel dédié aux propriétaires de sites
o Incidents, demandes de service et résolution d'erreurs connues avec procédures (ex: demandes de création d'espace "Teams" ...)
o Gestion des droits users et owners (ajout, suppression, modification)
o Analyse de contenu et / ou d'autorisations avec DocAve
o Administration SharePoint Online (activation des fonctionnalités, analyse des quotas ...)
o Exécution de scripts et batchs personnalisés (création de "Workplaces", correctifs, quotas, tâches d'administration, statistiques OneDrive, ...)
o Provisionnement de nouveaux contenus (sites d'équipe SharePoint et Powell)
o O Qualification (collecte d'informations, captures d'écran, URL, logs, nombre de personnes impliquées, qui, quand et comment ?) ... et escalades au support niveau 3
Domaines d'expertise/Compétences techniques:
o Diplôme Bac +5 dans le domaine nformatique ou équivalent,
o Expérience de plus de 5 ans dans le monde du conseil et/ou du service informatique,
o Maîtrise des environnements avec engagements de services forts.
o Connaissances techniques qui permettent d'évoluer dans des systèmes d'information et des environnements techniques hétéroclites et complexes.
o Expériences dans des projets et des transitions ou des migrations SharePoint à forts enjeux mettant en oeuvre de fortes volumétries et niveaux de service.

o Esprit pédagogue
o Esprit d'équipe et fort leadership
o Sens de l'initiative et bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
o Rigueur et professionnalisme.
o Excellent niveau d'anglais (indispensable pour la collaboration avec des ressources off-shore et utilisateurs de toutes nationalités)
o Forte capacité d'adaptation (technologique et fonctionnelle).

Votre contact : Meffre Alain

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Date : 28/09/2018 Référence : AO-2146

Type de contrat : CDIc ou Indépendant

Lieu de travail : Marseille

Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients, un développeur AS400/ Adélia.
Compétence développeur :
- prendre en main des sujets de développement AS400 en autonomie, traitement incident
Compétence chef de projet :
- piloter une équipe de développement, spécifier, tester
Missions
Développement de projets/applications tels que :
la création de nouveaux produits, l’évolution des applicatifs, l’intégration d’un logiciel, la rédaction des spécifications techniques et tous documents liés aux projets et le déploiement des applications, etc...
Environnement technique : AS400,ADELIA
Date de démarrage : ASAP
Durée de la mission : longue
Séniorité : Confirmé
Salaire : Selon profil

Votre contact : Rouquette Sophie

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Date : 28/09/2018 Référence : AO-2557

Type de contrat : CDI

Lieu de travail : Paris

En tant qu’Architecte SI, vous serez amené(e) à:
•Mettre en place les patterns SOA techniques et fonctionnels ;
•Mettre en place ou assister la mise en place de la cartographie cible (selon profil) ;
•Identifier les fonctionnalités à concevoir ou à retravailler avec les directions métiers ;
•Aider à la rédaction des dossiers d’architecture et des documents d’avant-projet.
Périmètre technique:
Systèmes (Windows, Linux), Stockage, Virtualisation, Réseau, Backup, Middleware
Profil:
Vous avez de très bonnes connaissances sur l’ensemble du spectre du système d’information (bases de données, parc applicatif, système, réseau, virtualisation, sécurité).
Enfin, vous êtes aujourd’hui attentif(ve) à de nouveaux challenges et souhaitez progresser en autonomie sur l’ensemble des problématiques liées à une solution logicielle importante.

salaire : suivant expérience

Votre contact : Meffre Alain

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Date : 28/09/2018 Référence : AO-2607

Type de contrat : CDI

Lieu de travail : Paris

Objectifs de la mission et tâches
Vous prendrez en charge l’ensemble des projets 
• Accompagnement des métiers, cadrage du ou des besoins, rédaction de spécifications technico fonctionnelles, cadrage du programme. D’aider à l’expression des besoins et collaborer avec les autres acteurs de la DSI.
• Définir et mener à bien le ou les projets en tant que Chef de projet IS/IT - Directeur de projets (Suivi des planning, budget, Comités de pilotage, reporting….)
• Définir la meilleure façon de délivrer les projets en tenant en compte le contexte entreprise.
• Animation de l’ensemble des stakeholders en interne SI-nerGIE et en externe.
• Piloter d’autres chefs de projets responsable d’un des stream du programme
• Savoir mener un appel d’offre – contractualisation avec des partenaires
• Acquérir la confiance du métier de l’ingénierie
Livrables
o Expressions des besoins
o Consolidation des plannings et chiffrages
o Comité Opérationnel et comité Pilotage
o Planning et budget
o Analyse d’impact des différents scénarios
• Livrables standards de la gestion de projet

Type de profil recherché :

Technologies / certifications attendues :
Compétences informatiques
• Gestion de projet : Senior
• Infrastructure IT : Confirmé
• DevOps : Confirmé
• Agile : Confirmé
• CMMI : Confirmé
• Cloud Azure : Débutant
Compétences fonctionnelles
• Rédaction de Cahiers des Charges : Confirmé
• Prospection Commerciale : Débutant
Langues
• Anglais : Professionnel

salaire : suivant expérience

Votre contact : Meffre Alain

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Date : 28/09/2018 Référence : AO-2614

Type de contrat : CDI ou Indépendant

Lieu de travail : Marseille

Mission :
- Mener des analyses de conception et d'impacts
- Développer des applications correspondantes aux spécifications
- Assurer le support niveau 3 des applications en production
- Communiquer sur l'avancée des développements et des projets auprès de son responsable et des équipes R&D
- Participer aux phases de test des nouvelles fonctionnalités
Compétences et profil requis :
- .Net
- C#, WPF, WCF, SQL Server
- Maitrise de C++; Objective-C
- Maitrise de l'anglais
- Expérience Agile/Scrum
- Esprit d'équipe, bonne communication orale et écrite, sens de la pédagogie et rigueur.
- 5 ans dans un environnement de développement

Date de démarrage : ASAP
Durée de la mission : longue
Séniorité : Confirmé
Salaire : Selon profil

Votre contact : Rouquette Sophie

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Date : 28/09/2018 Référence : AO-2608

Type de contrat : CDIc ou indépendant

Lieu de travail : Toulouse

Mission :
• Maitrise minimum de Oracle 11g, avec les outils RMAN, ASM, Dataguard et Oracle partitionning.
• Maitrise de MySQL
• La connaissance Oracle RAC et Oracle 12c
• Connaissance de RED HAT version 5 à 7
Contraintes éventuelles (horaires décalés, astreintes…) :
• Nationalité française obligatoire
• Casier judiciaire vierge (extrait 3)
• Astreintes + interventions HNO ponctuelles possibles.
Technologies / certifications attendues : 

MySQL / Oracle 11g

salaire : suivant expérience

Votre contact : Meffre Alain

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Date : 28/09/2018 Référence : AO-2604

Type de contrat : CDIc ou indépendant

Lieu de travail : Montpellier

Mission :
Développement front avancées sous techno Adobe AEM pour :
Encadrement technique d'une équipe de développement front
Garantie de la cohérence globale de la solution front web en adéquation avec les parties prenantes du projet (développement middle)
Connaissances architecture SI global sont nécessaire afin d'identifier les points d'accroche, de risque technique et technologique à traiter et faire instruire en coordination avec la direction de projet.
Connaissances bancaires constituent un plus, mais pas obligatoires pour la mission

salaire : suivant expérience

Votre contact : Meffre Alain

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Date : 28/09/2018 Référence : AO-2615

Type de contrat : CDIc ou indépendant

Lieu de travail : Lyon

Mission :

o Review and/or extract requirements from business users.
o Document solutions in the form of a Functional Design Document including a technical specification.
o Perform configuration changes in SAP
o Work with SAP developers/programmers to ensure requirements are understood and an efficient, well designed solution is developed.
o Create test scenarios; perform system testing and integration testing to ensure quality, functionality and performance.
o Plan, coordinate and communicate the deployment of changes to the SAP production system.
o Create/Update end user documentation and training documentation. Communicate with process and training team.
o Must have a high-level understanding of business processes in SD:
o Sales - Orders, Pricing, fulfillment, Billing, ATP, Outputs… o Distribution - Delivery processes, Packing, Movements, Output, shipments o Touch points with other modules -IM/WM, Purchasing, Production Planning, Finance o Technical skills o Data mapping o OSS o ABAP basic knowledge - Debugging / Write specifications o Batch jobs
Project-related Experience
o Must understand deliverables related to a project lifecycle o Must be able to create and/or review Functional Design Specifications 

o Must be able to create and execute test plans related to SAP SD processes 

o Must be able to create and execute cut-over to production support plans
Overall: 5-10 years with SAP SD Systems
o Self-starter, works independently
o Strong verbal and written communications skills, with an ability to express complex technical concepts in business terms.
o Strong analytical, problem-solving, and conceptual skills. Attention to detail.
o Ability to work well on cross-functional project teams and foster team commitment 

o Ability to adapt and rapidly apply changing technology to business needs

salaire : suivant expérience

Votre contact : Meffre Alain

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